Salário de até R$ 52 mil lidera ranking de cargos
Salário de até R$ 52 mil lidera ranking de cargos nas grandes corporações brasileiras, segundo o Guia Salarial 2026 da consultoria Michael Page, que avaliou 286 posições de gerência em todo o país.
Panorama das remunerações mais altas
O levantamento, que ouviu 7.147 profissionais e 998 empresas, aponta o gerente de risco de crédito em grandes bancos como o cargo de maior remuneração fixa: até R$ 52 mil mensais. Em seguida surgem o gerente de governança corporativa, com R$ 48 mil, e o gerente de relações com investidores, com R$ 45 mil. A área da saúde também figura entre as quatro mais bem pagas, oferecendo o mesmo teto de R$ 45 mil.
Diferença entre grandes empresas e PMEs
Nas pequenas e médias empresas (PMEs), a liderança salarial permanece com o gestor de risco de crédito, mas o valor cai para R$ 39 mil. Já funções de marketing e comercial podem chegar a R$ 35 mil, enquanto tecnologia desponta com posições como Gerente Executivo de Tecnologia e Gerente de Engenharia de Dados.
Por que o risco de crédito vale tanto?
Para Lucas Oggiam, diretor da Michael Page, o posto tornou-se estratégico diante do aumento da inadimplência. “Mesmo com instituições capitalizadas, o risco de não recebimento cresceu, exigindo profissionais capazes de calibrar a concessão de crédito”, explica.
Fatores que ampliam o gap salarial
O estudo evidencia que o tamanho da empresa, o setor e o nível de responsabilidade impactam diretamente a remuneração. Setores historicamente mais capitalizados, como serviços financeiros, energia e infraestrutura, mantêm médias salariais maiores do que varejo e prestação de serviços. Em contrapartida, PMEs oferecem flexibilidade de contratação, benefícios personalizados e autonomia salarial, elementos que podem atrair talentos.
Imagem: Estadão Cteúdo
Para conferir dados detalhados, o relatório completo pode ser consultado no portal do Estadão Economia, que teve acesso exclusivo aos números.
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Crédito da imagem: Pixabay/089photoshootings
